Il Gruppo Laminazione Sottile promuove la Parità di Genere
Il Gruppo Laminazione Sottile raggiunge un nuovo e significativo traguardo nel suo percorso di responsabilità sociale, ottenendo la certificazione UNI/PdR 125:2022 per la parità di genere in tutti i suoi 4 siti italiani: Laminazione Sottile, Italcoat, Contital e IPS.
Questo importante riconoscimento premia l’impegno costante del Gruppo nel valorizzare l’inclusione, l’equità e il talento, offrendo a tutti i collaboratori le medesime opportunità di crescita professionale in un ambiente di lavoro sicuro, stimolante e privo di barriere. Un unico sistema di gestione della parità che estende gli stessi impegni ovunque, confermando che la parità non è solo un obiettivo, ma il modo in cui lavoriamo, ogni giorno.
Le aree valutate
L’ottenimento della certificazione ha richiesto un rigoroso iter di analisi strutturato su le sei aree valutate dalla prassi nazionale:
- Cultura e strategia
- Governance
- Processi del personale
- Crescita e inclusione
- Equità retributiva
- Genitorialità e cura
Nel concreto, il percorso ha visto la definizione di impegni dichiarati, la misurazione di indicatori specifici e l’assegnazione di precise responsabilità interne, il tutto validato attraverso un audit indipendente condotto da SGS S.r.l., ente accreditato leader a livello globale.
Con il conseguimento della UNI/PdR 125:2022, il Gruppo introduce importanti evoluzioni nell’organizzazione quotidiana. Vengono implementate regole di selezione e di crescita scritte e uguali per tutti, si garantisce che il percorso professionale possa riprendere pienamente dopo un periodo di cura e si introduce un referente con un canale dedicato per la raccolta delle segnalazioni.
Il sistema prevede un monitoraggio continuo: la certificazione ha una validità triennale e sarà soggetta a una verifica di mantenimento annuale, sito per sito, per assicurare la stabilità degli impegni presi e il costante miglioramento dei parametri di inclusione.
